每天清晨，隨著嘹亮的起床號響起，在興仁市消防救援大隊的訓(xùn)練場上，有一群英姿颯爽的女隊員，她們在消防站指揮員指導(dǎo)下?lián)]汗如雨地進(jìn)行作各種體能訓(xùn)練，她們高昂的戰(zhàn)斗意志和精神狀態(tài)絲豪不輸給身旁的男戰(zhàn)友;她們每天活躍在大街小巷、村落寨里開展消防監(jiān)督檢查、宣傳教育，她們始終秉持竭誠為民的理念為興仁市的經(jīng)濟發(fā)展保駕護(hù)航;她們在重大節(jié)點、節(jié)假日到重點場所開展安保執(zhí)勤，對場所開展防火巡查檢查，確保場所安全。她們就是興仁市消防救援大隊女子消防戰(zhàn)斗班的隊員，該班也是貴州省首個女子消防戰(zhàn)斗班。

　　隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展及消防職能外延，消防隊伍承擔(dān)著更多消防宣傳教育、監(jiān)督執(zhí)法、社會救助等職能，為解決當(dāng)前人少事多的難題，興仁市消防救援大隊打破常規(guī)，結(jié)合實際探索出了一條消防增編的新路子。依托已有的消防女文員組建了貴州省首個女子消防戰(zhàn)斗班，女子戰(zhàn)斗班自組建以來圓滿完成了社會救助和安保執(zhí)勤任務(wù)共150余次，開展消防監(jiān)督檢查及消防宣傳5500余次，得到了人民群眾的廣泛認(rèn)可。

　　為增強該班的戰(zhàn)斗力和服務(wù)群眾能力，興仁市消防救援大隊主要從以下幾點抓起：

　　一是打破常規(guī)，提升隊伍實力。興仁市消防救援大隊通過向支隊黨委和地方黨委政府匯報請示，率先從大隊文員隊伍中挑選9名工作人員組建消防戰(zhàn)斗班，隊員年齡在23歲至30歲之間，均為女性，將經(jīng)費由市政府納入年度預(yù)算統(tǒng)一保障，消防大隊具體統(tǒng)籌安排工作，因此這支隊伍也有了“女子消防戰(zhàn)斗班”稱謂，既有效緩解了消防執(zhí)勤戰(zhàn)備不足問題，又能在各種社會救助中為婦孺等特殊人群提供心理疏導(dǎo)等幫助。

　　二是服務(wù)保障到位，確保高效運轉(zhuǎn)。大隊黨委為切實解決女子戰(zhàn)斗班發(fā)展痛點、難點，立足于實際，將“當(dāng)下建”與“長久立”結(jié)合，從日常管理、工作開展、考核機制、獎勵機制四方面著手，制定7大類規(guī)章101小項，切實做到工作開展有遵循，隊伍管理有依據(jù)。斥資10萬余元對女子戰(zhàn)斗班宿舍進(jìn)行功能性改造，增設(shè)暖心物資箱、鮮花盆栽等設(shè)施，營造溫馨和諧適宜女性的居住環(huán)境。

　　三是強化培訓(xùn)，明確職能定位。興仁市消防救援大隊主動邀請轄區(qū)心理咨詢機構(gòu)和市人民醫(yī)院急診科專業(yè)人員，通過“小班化”教學(xué)，向女隊員們開展被困人員心理輔導(dǎo)、醫(yī)療協(xié)助等專業(yè)知識授課10余次，確保隊員掌握專業(yè)救援知識。大隊防火監(jiān)督員定期為女子救援班開展消防監(jiān)督執(zhí)法、消防宣傳培訓(xùn)，消防站指揮員定期為女子救援班開展作戰(zhàn)訓(xùn)練安全知識授課，通過執(zhí)勤戰(zhàn)備拉動、模擬事故演練，充分為女隊員們“蓄能充電”，全面提升隊員專業(yè)能力。

　　四是穩(wěn)步推進(jìn)，展現(xiàn)工作成效。女子戰(zhàn)斗班自組建以來圓滿完成社會救助和安保執(zhí)勤任務(wù)共150余次，把“村寨、小場所、學(xué)校、企業(yè)”等單位場所的火災(zāi)防控作為重點，共開展消防監(jiān)督檢查2500次;深入人民群眾開展消防宣傳，全面科普火災(zāi)防范知識，開展各類消防安全知識宣傳3000次，受惠群眾10萬余人。

　　雖然基層工作復(fù)雜多面，但女子戰(zhàn)斗班憑著她們對消防事業(yè)和本職工作的摯愛，始終洋溢著“巾幗不讓須眉”的精神氣概，用無悔青春展現(xiàn)出新時代女性的風(fēng)采，用巾幗柔腸抒發(fā)著對興仁人民的無限熱愛，以實際行動踐行著消防隊員的初心和使命!

　　來源：黔西南消防 作者：郭靜 宋倩