亮點(diǎn)黔西南訊 日前，筆者從興義市教育局獲悉，2015年1月13日至17日，興義市將利用寒假期間組織全市中小學(xué)在職教師進(jìn)行為期5天的繼續(xù)教育公共教材全員培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)是貫徹落實(shí)《興義市“十二五”中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程實(shí)施方案》的一大舉措，旨在通過(guò)培訓(xùn)，進(jìn)一步提升全市中小學(xué)教師師德素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)化水平，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)和教育理念，提升教育教學(xué)能力，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。培訓(xùn)工作在興義市教育局繼教工程協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由繼教工程辦、教師發(fā)展中心具體組織實(shí)施。培訓(xùn)以全州統(tǒng)一選定的《用特色吸引學(xué)生——名師最受歡迎的特色教學(xué)藝術(shù)》和《新課程下中小學(xué)教師說(shuō)課、聽(tīng)課、評(píng)課技能指導(dǎo)》兩本教材為主要內(nèi)容。以市屬各教育集團(tuán)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）為單位，分層次、分片區(qū)組班進(jìn)行。培訓(xùn)對(duì)象為興義市全體在職中小學(xué)（幼兒園）教師。主講老師均是來(lái)自各片區(qū)的市級(jí)骨干教師。

據(jù)了解，興義市教育局將這次培訓(xùn)視為對(duì)學(xué)校和教師進(jìn)行年度考核的重要依據(jù)。凡未按要求參加培訓(xùn)或未完成培訓(xùn)任務(wù)的教師不能申報(bào)骨干教師，也不能參加高一級(jí)教師職務(wù)的評(píng)聘。轄區(qū)內(nèi)私立學(xué)校按相關(guān)要求由學(xué)校組織教師參與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）的培訓(xùn)。與往屆培訓(xùn)不同的是這次全員培訓(xùn)要組織一次測(cè)驗(yàn)考試。由主講專(zhuān)家出題，分學(xué)科進(jìn)行。學(xué)員的成績(jī)和對(duì)本次培訓(xùn)所撰寫(xiě)的不少于1000字的學(xué)習(xí)心得體會(huì)，將裝入教師繼續(xù)教育個(gè)人檔案，作為學(xué)時(shí)登記的依據(jù)備查。（王開(kāi)狀 報(bào)道）