冊亨：第一季度“四種形態(tài)”約談干部541人

2017年04月11日 10:15:38來源：廉潔黔西南作者：

2017年第一季度，冊亨縣根據(jù)省委、州委關(guān)于“兩個責任”干部約談工作要求，全面部署“四種形態(tài)”干部約談常態(tài)化工作，堅持越往后執(zhí)紀越嚴，精準落實“兩個責任”，精準踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，約談干部541人（次），其中，預防提醒約談512人（次），詢問示警約談6人（次），糾錯誡勉約談15人（次），問責處分約談8人（次）。

堅持挺紀在前、抓早抓小。按照“懲前毖后、治病救人”的方針，把紀律和規(guī)矩挺在前面、抓早抓小，堅持越往后執(zhí)紀越嚴，把干部約談常態(tài)化工作作為落實黨風廉潔建設(shè)的重要抓手，把“兩個責任”約談工作成效列為“黨風廉政”建設(shè)考核的重要指標，要求各紀檢監(jiān)察機關(guān)按照黨章賦予的職責，積極協(xié)助黨委（黨組）加強組織領(lǐng)導，全面構(gòu)建約談常態(tài)化工作格局。

保持力度不減、節(jié)奏不變。為繼續(xù)深入推進全縣“兩個責任”干部約談常態(tài)化工作，要求各黨委（黨組）、紀委（紀檢組）按照2017年度踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”保持“力度不減，節(jié)奏不變”的原則，開展干部約談常態(tài)化工作，扎實抓好從嚴治黨，全面開展全縣“四種形態(tài)”干部約談，著力推動全面從嚴治黨落到實處。

把持約談尺度、分類約談。要求各黨委(黨組)、紀委（紀檢組）認真學習《冊亨縣深入落實“兩個責任”推進干部約談常態(tài)化實施辦法》，嚴格按照“預防提醒、詢問示警、糾錯誡勉、問責處分”四種約談形式開展分類約談，每月定期梳理約談對象，結(jié)合實際情況，準確把握約談尺度，及時組織開展干部約談常態(tài)化工作。

秉持執(zhí)紀規(guī)則，跟蹤問責。認真學習《準則》《條例》，秉持執(zhí)紀規(guī)則，準確把握四種約談形態(tài)開展干部約談，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣直各部門每月23日前及時將當月約談臺賬報送縣紀委案件監(jiān)督管理室，并按照一人一檔要求對被約談對象建立約談檔案，實行臺賬管理、跟蹤問責，定期通報約談情況。縣紀委對未認真開展約談工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣直部門進行重點督查，按照履行主體責任、監(jiān)督責任情況對相關(guān)責任人員進行嚴肅問責。（冊亨縣紀委）